任职要求：
1、性别不限，年龄40岁以下，高中及以上学历，要求性格沉稳，普通话标准、身体健康、熟悉电脑操作，有团队管理工作经验；
2、有1-3年（男装、女装、鞋品、童装）品牌销售经理或品牌店长或运营管理工作经验；
3、管理能力优，能全方位协调团队，能独立制作商超运营实操方案并能独立带领全员展开方案实施。
岗位职责：
1、营业额目标达成；
2、货品管理（上货、陈列、调货、补货）；
3、活动落实/执行（促销、秒杀、活动节、外宣）；
4、人员管理（排班、考勤、管理会议、早会、培训、考勤、员工异动）；
5、运营管理（运营方案含概：引流、外宣、会员复购、会员增长等一系列的规划，形成店内方案，去运作实施，从而提高营业额的增长，和市 场稳固发展）。
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